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獵聘服務

雇前調查是指通過合法的方法和途徑,搜集外部信息來核實求職者的個人信息,包括求職者的教育背景、學歷真偽、薪資水平、離職原因、有無違規記錄等信息,以作為對聘用人才的重要參考依據。

中智的雇前調查服務可以保證企業招聘的準確性,從而規避和彌補企業招聘的漏洞,減少不必要的損失,真正讓人才成為提高企業市場競爭力的重要砝碼。

服務內容

中高端職位獵聘

綜合分析企業招聘需求,通過自有人才庫及行業合作渠道,第一時間為企業尋訪人才,推薦高匹配度的候選人。


首輪面試代理

幫助企業完成大批量候選人首輪面試或電話面試工作,簡化企業招聘流程,縮短崗位招聘周期,提高企業招聘效率。


簡歷分析與篩選

由企業提供批量簡歷,依據中高端崗位勝任力要求,通過專業的人崗匹配度分析,幫助企業篩選大批量求職者簡歷,輔助企業建立多層次人才庫。


服務優勢

龐大的簡歷數據資源

擁有各行業近百萬份中高端人才有效簡歷, 采用精準的評估機制,保證獵聘人才的質量與有效性。


專業的招聘顧問團隊 

招聘顧問擁有豐富的人力資源專業知識、廣泛的行業人脈渠道、夯實的信息挖掘能力,敏銳的人才甄別洞察力,為客戶提供專業高效的獵聘服務。


廣泛的服務覆蓋網點

依托全國性集團公司的優勢,立足上海,輻射全國,涉足城市包括:上海、北京、深圳、廣州、成都、廈門、南京、杭州、蘇州、青島、大連等一二線城市。


完善的招聘管理系統

強大的搜索功能提高顧問搜索的效率與精準度,無紙化流程操作保證客戶信息的安全性,嚴格的質量控制保證候選人推薦的及時性。


全面的人才溝通平臺

精心打造的“中智獵頭”微信公眾號、中智招聘網www.ciiczp.com為候選人提供全方位職位搜索平臺,實現實時優質職位推送,與候選人在線互動。



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